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“××公司一般优先考虑内推,所有通过内推码投简历,会被HR优先查看”“社招内推,校招内推,秋招内推ColorOS,所有部门可推”“全职内推私我,中级认证,通过率百分百”……在二手交易平台,记者以“内推”为关键词进行搜索,发现有不少标价2元到9.9元不等的内推码ColorOS,同样宣称能够让求职者“百分百获得面试机会,大概率进大厂”。
记者以“内推”为关键词在某第三方消费者投诉平台检索发现,截至目前,有超过4500条相关投诉。如有人投诉一家企业开设“内推班”,承诺可以直通电网、烟草等国企,诱导消费2万多元。还有多人投诉一商家开直播海量招揽学员,声称“求职者只要拥有大专及以上学历,85%可以‘内推’到娱乐圈工作”,结果数十名学员上当。
“大学生求职时,用人单位越来越看重实习经历,而一些高校难以为学生安排高品质的实习机会,这恰恰成了某些不良机构眼中的商机。对此应当建立学校—企业或学校—正规人力资源平台合作模式ColorOS,保障应届毕业生实习和求职的通道健康和畅通。最后,加大曝光和惩处力度,如遇违规操作的中介机构,及时向有关部门投诉举报。”孙鹏说。
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