🚜🍃🐲
欢迎使用华体会App3120801
欢迎使用华体会App1065038
欢迎体验
欢迎体验的英语怎么说
欢迎大家体验用英语怎么说
江宁经济技术开发区人民法院立案庭法官彭鄢解释,劳动合同法规定了竞业限制的人员范围:用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。但实践中,用人单位常以“其他负有保密义务的人员”作为主张竞业限制赔偿的依据,以致滥用竞业限制条款。“在餐饮公司未提供证据证明其接触过保密信息的情况下,主张他违反竞业限制协议、要求支付违约金并赔偿损失的诉请,属于对小刘劳动权的过度限制,法院不予支持。”彭鄢说。
哪些人属于“其他负有保密义务的人员”呢?彭鄢介绍,首先要分析该主体“接触信息的可能性”,只有有机会接触用人单位保密信息的劳动者才具备约定竞业限制的前提;其次要分析劳动者“利用信息的可能性”,如劳动者重新择业后利用信息的可能性也不大,通过签订保密协议一般足以保护相关信息,约定竞业限制可能对劳动者权利限制过度。
🕔(撰稿:于荔军)利润暴跌7成,首创置业交卷“离场”
2024/07/27彭爽婉➹
向"山" 追己,百川归"海"----2024年山海经IP品牌发布会
2024/07/27都康英🚤
*ST深天将成A股首家市值退市股,增量时代的落幕?
2024/07/27施飞杰🖥
巴黎奥运首日激战正酣:足球与七人橄榄球的辉煌时刻
2024/07/27项荔诚💺
喜报!和利时高价值专利培育项目获批立项
2024/07/27郎唯月⛢
上海徐汇区启动国家知识产权保护示范区建设
2024/07/26吕政青➪
宗馥莉辞职风波与娃哈哈集团的治理危机
2024/07/26轩辕叶真🥣
中国代表团巴黎奥运全家福
2024/07/26幸鸣之j
市州观察丨叙永:力争3年建设10个集体经济百万村
2024/07/25安瑾香s
外交部:日本没有资格在台湾问题上说三道四
2024/07/25皇甫娣蓉😪